採用活動に関するプライバシーポリシー
SES株式会社（以下、「当社」といいます。）は、当社の採用活動を通じて取得する応募者の皆さまの個人情報について、以下のポリシーに従って適切に取り扱います。
1. 取得する個人情報
当社は、採用活動において、以下の情報を含む応募者の個人情報を取得します。
・氏名、電話番号、生年月日、住所、メールアドレス等の基本プロフィール情報、連絡先情報
・学歴、職務経歴、資格、スキル、その他応募書類（履歴書、職務経歴書等）に記載された一切の情報
・面接、対話、電話、メールその他、当社と応募者との間で行われたコミュニケーションに含まれる情報
2. 利用目的
当社は、応募者の個人情報を以下の目的のためにのみ使用します。
・応募者の採用選考手続きを行うため
・応募者に採用に関する情報提供、連絡を行うため
・採用活動に際し、応募者の適格性を評価するため
・入社に関して必要な事項の案内および入社後の人事管理のため
・当社の採用活動に関する管理、改善のため
3. 個人情報の第三者提供
当社は、法令で認められる場合を除き、応募者の同意なく個人情報を第三者に提供することはありません。
4. 個人情報の共同利用
当社は、採用活動において、応募者の個人情報を共同利用することはありません。
5. 個人情報の安全管理措置
当社は、応募者から取得した個人情報への不正アクセス、紛失、破壊、改ざんおよび漏洩などを防止するため、組織的、人的、物理的、技術的な安全管理措置を適切に講じます。具体的には以下の対策等を実施しています。
・個人情報を取り扱う従業員の限定および教育
・個人情報を含む情報のアクセス権限の管理
・個人情報が保存された媒体の施錠管理
・セキュリティ対策が施されたシステムでの管理
6.開示、訂正、削除、利用停止等について
当社は、応募者から個人情報の開示（第三者提供記録の開示を含みます。）、訂正・追加・削除、利用停止・消去・第三者提供の停止の請求（以下、「開示等の請求」といいます。）があった場合、法令にしたがい適切に対応します。開示等の請求をされる場合には、「8. お問い合わせ窓口」に記載されている連絡先までご連絡ください。
7. プライバシーポリシーの変更
当社は、法令の改正や事業内容の変更などに応じ、本プライバシーポリシーを改定することがあります。改定した場合は、当採用サイト上で速やかに公表いたします。
8. お問い合わせ窓口
本プライバシーポリシーに関するお問い合わせ、または開示等の請求は、下記までご連絡ください。
SES株式会社 人事部
022-290-9556
